HR-monitor: Как обеспечить благонадежность персонала легально и без лишних затрат
Введение: Почему стандартной проверки резюме уже недостаточно?
Уважаемые коллеги, HR-менеджеры и руководители отделов кадров! Вопрос безопасности компании и минимизации кадровых рисков сегодня стоит как никогда остро. Ошибка при найме может обернуться миллионными убытками, репутационными потерями и судебными разбирательствами. Стандартной проверки рекомендаций и сканирования соцсетей часто недостаточно, чтобы выявить скрытые риски, а собственная служба безопасности есть далеко не в каждой организации.
Как же быстро, легально и эффективно проверить соискателя или действующего сотрудника на благонадежность? Решение есть.
Представляем HR-monitor — профессиональный сервис проверки физических лиц для вашего отдела
Сервис HR-monitor, разработанный компанией ООО «Альтернатива-Консалтинформ», — это современный инструмент, созданный специально для задач кадрового делопроизводства и безопасности бизнеса. Он позволяет в режиме «одного окна» получить исчерпывающую информацию о человеке, используя только открытые и легальные государственные реестры.
Важно: Все проверки осуществляются строго при наличии письменного согласия физического лица, что гарантирует полное соответствие требованиям Федерального закона № 152-ФЗ «О персональных данных».
Какие риски помогает минимизировать HR-monitor?
Используя наш сервис, вы сможете обезопасить компанию от найма сотрудников, которые могут представлять угрозу:
- Репутационные риски: Наличие сотрудника, причастного к экстремистской деятельности или находящегося в розыске.
- Финансовые риски: Наличие крупных непогашенных долгов, статус банкрота или массового учредителя, что может говорить о финансовой несостоятельности или мошеннических схемах.
- Юридические риски: Прием на ответственную должность дисквалифицированного руководителя.
- Операционные риски: Для водителей — проверка действительности прав и наличия непогашенных штрафов ГИБДД.
Ключевые возможности сервиса для HR-специалиста
С помощью HR-monitor вы можете провести комплексную проверку по более чем 15 критериям, включая:
- Верификация личности: Проверка действительности паспорта РФ и его соответствия ФИО.
- Юридическая чистота: Проверка на нахождение в федеральном розыске, на дисквалификацию и в реестрах массовых учредителей/руководителей (ФНС).
- Финансовая добросовестность: Проверка по базе ФССП на наличие исполнительных производств, проверка на банкротство и наличие неоплаченных налогов.
- Профессиональная пригодность: Проверка действительности водительского удостоверения (актуально для логистов, курьеров, водителей).
- Судебная история: Поиск информации об уголовной и административной ответственности через систему ГАС «Правосудие».
- Дополнительная аналитика: Поиск аккаунтов в социальных сетях по ФИО.
Результатом каждой проверки становится готовый отчет в формате Word, который формируется автоматически и проверяется аналитиком перед отправкой. Это готовая справка для личного дела сотрудника.
Преимущества, которые оценят в вашем отделе
- Экономия времени: Проверка занимает минуты вместо дней ручного сбора справок. Возможность массовой проверки из файла незаменима при массовом подборе или плановой проверке действующих сотрудников.
- Экономия ресурсов: Вам не нужен штатный аналитик или целое подразделение СБ. Функционал сервиса заменяет их работу.
- Простота интеграции: Удобный личный кабинет и API для интеграции с вашими ATS-системами (Candidate Experience, HR360 и др.).
- Легальность и конфиденциальность: Мы работаем только по договору с юридическими лицами и используем исключительно открытые источники.
Выберите тариф, который подходит вашей компании
Мы предлагаем гибкие тарифные планы в зависимости от объема ваших потребностей в проверках.
| Тариф | Стоимость в месяц | Количество проверок | Идеально для |
|---|---|---|---|
| Мини | 5 500 ₽ | до 5 | Небольших компаний с минимальным потоком подбора |
| Стандарт | 9 950 ₽ | до 10 | Средних компаний и кадровых агентств |
| Стандарт плюс | 39 999 ₽ | до 50 | Крупных компаний с активным подбором |
| Максимальный | 69 500 ₽ | до 100 | Крупных холдингов, сетей, для плановых проверок всего коллектива |
Оставьте заявку на подключение сегодня!
Защита бизнеса начинается с правильных кадровых решений. Обеспечьте своему отделу HR современный и эффективный инструмент для проверки благонадежности.
Оставить заявку на подключение к сервису можно написав нам на почту нам на почту: info@hr-monitor.ru или на нашем сайте сайте https://hr-monitor.ru
Важно! Оформление платной подписки осуществляется по договору с юридическими лицами. В заявке укажите реквизиты Вашей организации.
Мнение тех, кто уже работает с нами
«Пользуюсь данной системой, очень удобно формировать отчеты о проверках. Сервис экономит массу времени и дает структурированную информацию». Наталья Макарова, Сотрудник банка
«Хороший сервис, рекомендую. Используем в своей работе в качестве основной поисковой системы для первичных проверок кандидатов». Виктория Семиус, Менеджер по подбору персонала
Сделайте ваш подбор персонала безопасным, быстрым и эффективным с HR-monitor.